- Estructura de la Comisión
- 401(k)
- Igualación de 401(k)
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Seguro de enfermedad
- Tiempo libre remunerado
- Seguro de la vista
- Ejecución de la estrategia de ventas: Desarrollar e implementar estrategias de ventas específicas para identificar y asegurar cuentas comerciales de alto valor, centrándose en asegurar MSA y convertirlas en relaciones de referencia a largo plazo.
- Gestión de la relación con el cliente: Construya y mantenga relaciones sólidas con agentes de seguros, ajustadores, administradores de propiedades y clientes comerciales clave en sectores como bienes raíces, atención médica, hospitalidad y fabricación.
- Acuerdos Marco de Servicio (MSA): Liderar la negociación y ejecución de MSA con clientes comerciales clave, asegurando términos mutuamente beneficiosos que allanen el camino para oportunidades comerciales continuas.
- Desarrollo de la Red de Referencias: Cultive una sólida red de referencias interactuando con las partes interesadas clave y convirtiendo a los clientes potenciales en socios de referencia a largo plazo.
- Colaboración: Trabaje en estrecha colaboración con otros representantes de ventas y el equipo de operaciones para coordinar esfuerzos y garantizar una prestación de servicios sin problemas.
- Análisis de mercado: Manténgase informado sobre las tendencias de la industria y la dinámica del mercado local, ajustando las estrategias de ventas para capitalizar nuevas oportunidades.
- Experiencia: Mínimo de 3 a 5 años de experiencia comprobada en ventas o desarrollo comercial, preferiblemente dentro del sector comercial en restauración, seguros o administración de propiedades. Es esencial tener un historial de cierre de acuerdos de alto valor y de obtención de contratos a largo plazo.
- Educación: Se prefiere una licenciatura en negocios, marketing o un campo relacionado.
-
Habilidades:
- Fuertes habilidades interpersonales, de comunicación y de negociación.
- Capacidad comprobada para construir y mantener relaciones con las partes interesadas clave.
- Automotivado con una mentalidad de cazador orientado a los resultados.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo en un entorno de ritmo rápido.
- Dominio del software CRM y Microsoft Office Suite.
- Conocimiento: Familiaridad con el sector comercial, la restauración de desastres, el proceso de reclamaciones de seguros y la dinámica del mercado local.
- Otro: Licencia de conducir válida y capacidad para viajar dentro del área de Connecticut.
- Salario base competitivo con estructura de comisiones ilimitada.
- Paquete integral de beneficios, que incluye seguro médico, dental y de la vista.
- Plan 401(k) con contrapartida de la compañía.
- Tiempo libre y días festivos pagados.
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
Construida sobre una base de grandes marcas y empleados con pasión por el servicio, nuestra visión es ser el proveedor líder de servicios esenciales a través de personas capacitadas, servicio al cliente de primera clase y acceso conveniente. Al unirse a ServiceMaster, será parte de una red talentosa de empleados con una visión compartida.
Nuestro entorno es una comunidad diversa donde las personas exitosas trabajan juntas para lograr objetivos comunes.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The ServiceMaster Company, LLC.
(si ya tienes un currículum en Indeed)